Проверка принимаемых на работу кандидатов теперь возможна с четким знанием фактов их прошлой жизни, что позволяет верно понимать репутацию и выносить суждение, полагаясь на достоверную информацию. Честность, порядочность по отношению к работодателю - прошлое потенциального работника становится понятным и доступным, никаких темных пятен в истории.
